近期，醫(yī)保改革制度引起熱議，不少參保人紛紛表示，醫(yī)保改革之后自己虧了不少。事實(shí)真的是這樣嗎?一起來看看吧。

醫(yī)保改革后個(gè)人賬戶少拿多少錢?

醫(yī)保改革后，職工個(gè)人賬戶計(jì)入標(biāo)準(zhǔn)為本人參保繳費(fèi)基數(shù)的2%，單位繳納的費(fèi)用全部計(jì)入統(tǒng)籌基金，即少拿的那部分費(fèi)用是單位繳納的醫(yī)保費(fèi)用。但這不意味著個(gè)人吃虧了，醫(yī)保改革后，參保人繳費(fèi)負(fù)擔(dān)不變、個(gè)人賬戶的歷史積累額不變，仍然歸個(gè)人使用，還可以在家庭成員之間共濟(jì)使用。只是說單位繳納的費(fèi)用計(jì)入統(tǒng)籌賬戶中，為職工增加了此前沒有的普通門診統(tǒng)籌待遇。

簡單來說，改革后，從短期看職工個(gè)人賬戶劃入會(huì)減少，但長期看職工享受權(quán)益更多，尤其是患病群眾和老年人。改革后統(tǒng)籌基金的規(guī)模更大，對參保職工的支付能力更強(qiáng)，對病種的保障更全。因此，對職工本人來說并不吃虧。

舉個(gè)例子，參保人李某，在職職工，30歲，年收入10萬元，患有頸椎病，在某二級(jí)醫(yī)院門診就醫(yī)，今年發(fā)生可報(bào)銷費(fèi)用3600元，如按照門診統(tǒng)籌政策，除去門檻費(fèi)700元，按二級(jí)醫(yī)院60%的報(bào)銷比例，可報(bào)銷(3600-700)元*60%=1740元。雖然李某個(gè)人賬戶少劃入1100元，但其享受待遇多640元。