對于在事業(yè)單位工作的人群來說，可以享受到一項特別的福利，那就是職業(yè)年金制度。那么職業(yè)年金是什么意思？職業(yè)年金什么時候領??？其實，職業(yè)年金是一種養(yǎng)老制度，其繳費方式和作用，都跟社保中的養(yǎng)老保險很相像。下文就來帶大家了解一下。

職業(yè)年金是什么意思

職業(yè)年金是一種補充養(yǎng)老保障制度，既不是社會保險，也不是商業(yè)保險，而是一項單位福利制度，是事業(yè)單位及其職工依據(jù)自身經(jīng)濟狀況建立的保障制度，事業(yè)單位及其職工承擔因?qū)嵤┞殬I(yè)年金計劃所產(chǎn)生的所有風險。

機關事業(yè)單位自2014年10月1日起開始實施職業(yè)年金制度，《國務院辦公廳關于印發(fā)機關事業(yè)單位職業(yè)年金辦法的通知》文件于2015年4月6日正式發(fā)布。

單位繳納職業(yè)年金費用的比例為：本單位工資總額的8%，個人繳費比例為本人繳費工資的4%，由單位代扣。

職業(yè)年金什么時候領??？

職工在達到國家規(guī)定的退休年齡時，可以從本人企業(yè)年金個人賬戶中一次或定期領取企業(yè)年金。職工未達到國家規(guī)定的退休年齡的，不得從個人賬戶中提前提取資金。出境定居人員的企業(yè)年金個人賬戶資金，可根據(jù)本人要求一次性支付給本人。

總的來說，職業(yè)年金的作用，還是很大的，其領取方式和基本養(yǎng)老保險差不多，在繳費比例方面也不高，可以為退休養(yǎng)老做準備，并且職業(yè)年金自愿參與的，如果事業(yè)單位的人群，覺得參加職業(yè)年金會帶來較大的經(jīng)濟壓力，也可以選擇不參加。